對于企業來說，管理人員是企業的“中堅”力量，是企業戰略落地的中流砥柱，是企業持續成長的動力源，如何讓管理者高效的解決工作中遇到的問題、提高管理者的效能是企業發展的重要一環。為此，公司領導決定在公司內部爭對管理層人員開辦“黑馬訓練營”，以提高管理者的綜合素質，完善知識結構，增強綜合管理能力、創新能力和執行能力。

“黑馬訓練營”第一課于2015年2月9日晚在公司大會議室正式開始。活動由集專業、管理、文采于一體的沈總主持，主講人是有豐富EMBA學習和多年實戰管理經驗的華總。華總分別從公司未來發展的思路和架構、公司對高管的要求以及董事長和各分子公司控股公司事業部總經理的分工等三個方面跟大家進行了交流，讓大家對公司未來的發展方向、對各自的崗位職責以及對企業文化的執行與傳達更為明確。后期的課程主要以各級管理人員提交的管理問題為主，以解決問題為主要目的，有針對性的開展。

公司倡導忠誠、敬業、自動自發、負責、注重效率、善于溝通、積極進取、低調、節約、心懷感恩的職業操守，希望每位員工能把工作當作自己的事業好好經營，腳踏實地，為公司實現更快、更好的跨越式發展貢獻自己的力量！